为深入贯彻落实市国资委关于城市生活垃圾分类工作相关文件要求，进一步巩固提升公司生活垃圾治理成果，有效推进公司生活垃圾分类工作，促进绿色健康发展，公司结合实际情况，以宣传教育、硬件配置、专项自查为抓手，全面推进垃圾分类工作。现将公司生活垃圾分类12月份工作开展情况汇报如下：

一、强化组织领导，落实责任

为确保生活垃圾分类工作有效开展，公司持续在办公区域全面推行垃圾分类工作，要求各部室负责人根据制定的《2021年生活垃圾分类工作实施方案》、《生活垃圾分类管理办法》各司其职、各尽其责做好生活垃圾的日常监督、检查等工作，规范员工精准投放垃圾。同时拓宽宣传教育渠道，让员工对生活垃圾分类覆盖率、知晓率、参与率达到100%，形成准确分类投放、暂存、处理的长效机制。

二、强化宣传教育，提高垃圾分类意识

（一）加大宣传力度，营造宣传氛围。公司通过会议、微信、宣传栏张贴宣传海报、印发资料等方式开展常态化生活垃圾分类宣传活动，传达上级部门关于生活垃圾分类相关政策，学习生活垃圾分类知识，提高全体干部职工的垃圾分类意识，使垃圾分类深入人心。同时向员工印发倡议书，倡导低碳生活，做改善环境的先行者、保护环境的践行者；由物业在每个楼层分类垃圾桶上方张贴垃圾分类宣传海报，引导员工准确分类投放，确保每名员工充分认识垃圾分类工作的紧迫性、重要性和必要性，并明确垃圾分类的目的、意义，普及垃圾分类怎么分、如何分，倡导人人参与分类工作，营造良好的环境氛围。

（二）拓宽宣传领域。充分发挥党政齐抓共管的作用，结合党日等活动，发挥党员志愿者的模范先锋作用，在日常工作和生活中带头做好垃圾分类的实践者、宣传员、督导员，引导身边的人参与垃圾分类规范化工作。

（三）巩固宣传成果。为贯彻绿色发展理念，各部室负责人不定期开展垃圾分类应知应会测试，提升并巩固员工的垃圾分类意识和知识。

三、落实责任，合理配置分类设施

公司要求各部室责任人定期巡视工作，对管理范围内的生活垃圾桶损坏、标识破损等情况及时与物业沟通更换。并与物业建立可回收、有害垃圾处置，全面开展垃圾分类收集、分类收运工作。

四、强化监督，形成长效机制

各部室负责人采取不定期检查、日常性引导宣传、督促、监督员工完成生活垃圾分类工作。并继续向员工提倡无纸化办公，各种文稿双面打印使用及可重复使用的耐用品，同时定期对生活垃圾分类管理工作总结，建立长效工作机制。

五、下一步工作计划

（一）各部室负责人持续加强对公司《生活垃圾分类工作实施方案》的贯彻落实，并强化宣传教育，使全体干部职工积极参与生活垃圾分类当中。

（二）公司将以问题为导向，强化责任意识，创新工作措施，持续推进生活垃圾分类工作。一是强化对员工的培训和督导。二是加强内部管理，要求员工严格落实公司《生活垃圾分类管理办法》内容，提高责任意识。

（三）按照生活垃圾分类四分类标准，各部室负责人加强监督检查。并督促物业完善设施配备，为公司营造干净、和谐、文明的办公环境。

西安建设工程交易中心有限公司

                          2021年12月20日