8月6日至9日，市国资委在西安市国有企业管理人员培训基地，举办2024年度第一期西安市国有企业管理人员培训班。市国资委二级巡视员彭胜利参加开班式，并作动员讲话。各区县、西咸新区、各开发区国资监管部门领导及所监管企业、各监管企业及所属子企业领导班子成员、优秀年轻干部共约150人参加培训。

(开班式)

此次培训为期四天，围绕进一步深入学习贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设重要论述，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，在全市范围内推广陕鼓集团服务型制造业转型、国有企业改革等国企先进转型经验，切实提升市属国有企业领导人员经营管理能力，对照新一轮国资国企改革深化提升行动和现代企业经营建设要求，丰富学习载体、创新学习模式，采取“线上+线下”、领导干部理论授课、行业专家案例教学、现场教学、交流研讨等方式进行。

（动员讲话）

培训期间，中国延安干部学院何磊教授，结合深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、习近平总书记历次来陕考察重要讲话重要指示精神，以“高质量发展扎实推进中国式现代化”为题，对高质量发展主题、首要任务、发展目标、指导原则等进行深入浅出的讲解，引导学员深刻把握扎实推进中国式现代化的战略路径、工作着力点。

北京知本创业管理咨询公司法人张利国以“国企改革新形势与新任务”为题，回顾总结国企历史进程，深入剖析国有企业改革的历史经验，提出深化改革五个核心方法，系统阐述国企深化改革的新时代特点，对国企深化改革方向等内容进行展望探讨。

陕鼓集团党委书记、董事长李宏安以“陕鼓党建文化引领陕鼓高质量发展”为题，对党建工作在陕鼓集团历史、转型、实践、发展等关键时期发挥的重要作用进行详细讲解，分享了如何把党的领导优势转化为国企治理效能，为国企高质量发展提供动力源泉在陕鼓集团的生动实践案例。

陕鼓集团总经理王建轩以集团转型实践历程为出发点，详细介绍了陕鼓集团“归零赛马”体系与“摘标+对赌”机制的构建目的与运行机制，提升企业核心竞争力，实现高质量发展的路径方法。

市国资委企业改革与改组处二级调研员宋亮以“2023版《公司法》解读与实务操作”为题，结合法人治理结构、董监高职责体系，系统梳理新旧《公司法》区别，深入讲解新公司法的核心内容，并对新《公司法》下对公司资本的制度设定和运用进行了解答，对企业《公司章程》的修改提供操作指导。

市属国有企业兼职外部董事、西部数字经济研究院院长张鸿以“发展数字经济培育新质生产力，数字化驱动企业转型高质量发展”为题，结合数智化助推企业发展的具体案例与长远战略，细致阐述智能化改造与数字化转型的指导思想、数字经济与生产力的促进作用与发展趋势、国有企业创新驱动高质量发展等。

市发改委产业发展处处长刘卫昌以“对构建西安现代产业体系的理解”为题，结合新质生产力外部环境与内部发展，对现代产业体系的特征与内涵、构建现代化产业体系的重要意义与重点任务进行了详细阐述，系统分析了我市现代化产业体系建设发展路径和方向。

培训期间，同步开展1次现场教学，组织学员走进能源互联转型方案、设备生产制造现场，实地了解陕鼓集团转型成果与管理经验。同时，市国资委与“学E西安”干部网络学院合作，组织学员学习从大连高级经理学院引入的合规履职、廉洁自律、公务礼仪等5门11.5学时的网络课程。

参训学员纷纷表示，此次培训主题鲜明，课程丰富，形式灵活，内容紧贴工作实际，具有很强的针对性、指导性和可操作性。实现了既补“精神之钙”，又赋“专业职能”。将以此次培训为新的更高起点，把培训班的学习收获带回去，进一步全面消化吸收培训内容，提升工作本领、提振精神状态，切实把学习培训成果转化为谋划和推进西安国资国企做强做优做大的思路举措，为奋力推进中国式现代化西安实践作出新的更大贡献。